Le Candidature Sono Aperte

Forma il referente AI interno della tua azienda.

Una persona del tuo team può diventare la guida che porta l’intelligenza artificiale dentro i processi aziendali.

Con Lumen AI Lead formiamo una figura interna capace di riconoscere opportunità, valutare processi e trasformare idee confuse in progetti AI concreti.

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CANDIDA IL TUO AI LEAD

IL PROBLEMA

In azienda l’AI c’è già. Ma nessuno la sta guidando.

Qualcuno usa ChatGPT, qualcuno prova nuovi tool, qualcuno vorrebbe automatizzare processi, creare report o velocizzare attività operative.

Ma senza una figura interna preparata, l’AI resta sparsa: ogni persona sperimenta per conto suo e i progetti rischiano di partire senza una direzione chiara.

  • 1

    Sei Un
    Imprenditore

    Vuoi introdurre l’AI in azienda, ma non sai da dove partire, cosa automatizzare e quali strumenti scegliere.

    Entreprenuer
  • Manager
    2

    Sei Un
    Manager

    Hai un team che sperimenta con l’AI, ma manca una persona capace di coordinare richieste, priorità e casi d’uso.

  • Operational
    3

    Hai Un
    Team Operativo

    Le persone perdono tempo su documenti, email, report e passaggi manuali che potrebbero essere semplificati con metodo.

  • Innovation
    4

    Vuoi
    Innovare

    Prima di investire in agenti AI o soluzioni custom, vuoi formare una persona interna capace di capire cosa chiedere.

CAMBIO DI PROSPETTIVA

Non serve rincorrere ogni nuovo tool.
Serve qualcuno che sappia guidare l’AI.

L’AI crea valore solo se viene applicata ai processi giusti. Lumen AI Lead forma una persona interna capace di capire dove usarla, quando evitarla e come trasformare idee confuse in progetti concreti.

  • AI usata
    a caso

    Tool diversi, richieste confuse, nessuna direzione.

    Aiusedrandom
  • AI Lead
    formato

    Una persona interna mette ordine e guida il team.

    AI Lead Format
  • Roadmap
    concreta

    L’azienda sa da dove partire e cosa sviluppare.

    Concreteroadmap

IL PROGRAMMA

Cos’è
Lumen AI Lead

È il percorso per formare il referente AI della tua azienda.
Selezioniamo insieme una persona interna e la formiamo per diventare il punto di riferimento sull’intelligenza artificiale: capace di supportare colleghi, raccogliere richieste, valutare opportunità e preparare brief più chiari per progetti futuri.

  • Non deve programmare.
  • Non deve essere un data scientist.
  • Deve capire i processi.
  • Deve guidare l’adozione.
  • IL METODO

    Formiamo una persona. Attiviamo un metodo. Costruiamo una roadmap.

    • 01
      Training

      Formazione

      Il referente impara strumenti, prompt, casi d’uso, limiti e applicazioni reali dell’intelligenza artificiale.

    • 02
      Application

      Applicazione

      Lavoriamo sui processi aziendali: attività ripetitive, documenti, email, report, dati e gestione interna.

    • 03
      Roadmap

      Roadmap

      Costruiamo una mappa delle opportunità AI distinguendo azioni semplici, automazioni e progetti avanzati.

    PROGRAMMA

    Moduli pratici, zero teoria inutile.

    Ogni modulo serve a rendere il referente più autonomo nel riconoscere opportunità, limiti e priorità AI.

    Fondamenta
    AI

    Cosa può fare davvero l’AI, cosa non può fare e come usarla senza aspettative sbagliate.

    Prompt
    operativo

    Richieste efficaci, contestualizzate e replicabili per ottenere output utili e coerenti.

    Produttività
    aziendale

    Email, riunioni, documenti, sintesi, report, presentazioni e procedure interne.

    Mappatura
    processi

    Attività ripetitive, colli di bottiglia, passaggi manuali e opportunità di miglioramento.

    Automazioni
    e agenti

    Quando automatizzare, quali dati servono, quali strumenti coinvolgere e quali errori evitare.

    Brief e
    roadmap

    Come trasformare un’esigenza interna in una richiesta chiara, utile e realistica.

    OUTPUT FINALE

    Alla fine non avrai solo una persona formata.

    Avrai una figura interna capace di guidare l’adozione dell’AI e una prima mappa operativa delle opportunità più interessanti per la tua azienda.

  • Un referente AI interno formato.
  • Template e prompt riutilizzabili.
  • Una mappa dei casi d’uso aziendali.
  • Brief più chiari per progetti futuri.
  • Una roadmap delle priorità AI.
  • Meno confusione interna sugli strumenti.
  • Prima

    • AI usata in modo casuale.
    • Ogni persona sperimenta per conto proprio.
    • Richieste interne poco chiare.
    • Progetti AI senza metodo.
    • Nessuna direzione condivisa.
  • Dopo

    • Una persona interna formata.
    • Un punto di riferimento per il team.
    • Casi d’uso valutati con criterio.
    • Brief più chiari e realistici.
    • Adozione AI più ordinata.
  • FAQs

    Una persona interna con curiosità, capacità organizzative e conoscenza dei processi aziendali. Non serve che sia tecnica.

    No. Il percorso può partire dalle basi e viene adattato al livello della persona selezionata.

    No. L’obiettivo è formare una figura capace di capire, valutare, organizzare e guidare l’adozione dell’AI.

    L’azienda avrà un referente AI formato, materiali operativi, template riutilizzabili e una roadmap dei casi d’uso da valutare.

    Forma il referente AI della tua azienda.

    Una persona interna può diventare il punto di riferimento per portare l’intelligenza artificiale nei processi aziendali.